シンガポールスポーツスクールでの6.5年間を振り返って

本日で6年半働いてきたシンガポールスポーツスクール（SSP）を退職する．思えばオーストラリアのクイーンズランド大学でPhDを取得し，2004年のアテネ五輪の開催中に始めてシンガポールの地に足を踏み入れた．働く環境として全くの新しい学校であったこと，シンガポールの公用語が英語だったこと，自分でラボを立ち上げられることがシンガポールで働く大きな原動力となった．SSPでのスポーツ生理学者として6.5年間を振り返って，具体的に何をしたかを挙げてみる．

• コーチとの関係性を築くこと（SSPには世界各国からコーチを雇用しているので，文化の違い，コーチング哲学の違いを理解するのに時間がかかった）
• SSP エビデンスに基づいた長期競技者育成計画（LTAD）モデル確立へのデータ収集（体力要因のトレーナビリティについて分かってきた）
• Sports Performance ラボの立ち上げ
• ユース選手を対象にした測定評価マニュアル作成（新たにサッカーのアジリティテスト，バドミントンの持久力テストを開発）
• ユース選手の体力基準の作成
• ユース選手の生物学的成熟度測定法の確立（成長モニタリングソフト及び成長予測ソフトの開発）
• ユース選手の生物学的成熟度を考慮した体力測定評価法の確立
• スポーツ生理学カリキュラムの作成
• 北京五輪や広州アジア大会における競泳サポートプロジェクト
• YOGにおける情報戦略活動の立ち上げ
• 高地トレーニングサポート体制の確立
• 疲労対策とリカバリー手段の確立（疲労の指標を明確にした上でiCoolやシャワーを用いた交代浴やクーリングダウンなどの手段のオプションを広げる）
• リカバリーセンター構想（実際には立ち上がらなかったが，リカバリーの機能は確保した）
• 研究活動（ユース選手の体力発達度，リカバリー，ラマダン，免疫指標）

などなど．

挙げればきりがない．一番大きいのは，YOGなどを通して多くの方々にSSPを訪問して頂いたこと．何度SSPのガイドをしたことか．スポーツ専門家，専門外の方々にお会いでき，新たなネットワークを築くことができた．そういえばペレ，カントナ，ポポフ，ロゲ，ブブカ，エディンバラ公，ナザンシンガポール大統領，文科省やJOC関係者などもSSPに来て頂いたな．

こうした中，2004年から2010年までで２人のオリンピアン，４人の世界チャンピオンを輩出したことはSSPの大きな成果だろう．このSSPでの年月は自分のスポーツ科学者としての基礎となっていくだろう．自分の夢でもあったこのオリンピアンへのサポートを本格化するため，来年へのロンドン五輪のため，明日から新たな職場へと転職をする．その転職先についてはまた詳しくブログにアップする．